雙軌制直銷軟件|直銷獎金制度系統(tǒng)|直銷獎金結(jié)算軟件

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雙軌制天生具有便于網(wǎng)絡化管理的優(yōu)勢。隨著電子商務的成熟和普及，雙軌制迅速地電子商務化。E化的雙軌制將正式引領21世紀直銷的時代潮流。

對看得懂制度的人而言，在當下所有的直銷獎金制度類型里面，雙軌制是一個真正可以幫助很多人的制度。傳統(tǒng)直銷公司的制度，對于一些能力較弱的經(jīng)營者，無法提供有效的協(xié)助。可是雙軌制度卻讓人人有機會。 在所有的制度中，雙軌制能夠體現(xiàn)快速發(fā)展的特點。

正是由于雙軌制的架構(gòu)特點，也就決定了直銷獎金結(jié)算軟件通常都會包含以下8種獎金。我們一起了解一下吧！

一、直推獎

二、見點獎

三、層碰獎

四、量碰獎

五、管理獎

六、報單獎

七、重復消費獎

八、福利獎

雙軌制直銷獎金結(jié)算軟件8大常見獎金具體分析如下：

一、直推獎，即直接推薦獎勵，不論推薦的會員放在哪個位置，此獎項都是發(fā)給推薦人的，也就是說此獎項是按照推薦關系計算的。

二、見點獎，即會員以下網(wǎng)體中只要出現(xiàn)一個新的點位，即可領取一定比例的獎勵，這個比例一般會設置為1%，層數(shù)可以限制在10層左右。

三、層碰獎，即每一層左右各進入的第一個點位按照層碰比例進行對碰，比如可以設為30%，層碰獎一層只碰一次。

四、量碰獎，每一層除層碰以外的所有業(yè)績，按照量碰比例進行計獎，比如可以設為10%，量碰獎一般會根據(jù)會員所屬級別的不同，而采用不同的獎金比例，級別越高，獎金比例越高。

五、管理獎，此獎可以按照推薦關系，也可以按照安置關系，直銷公司可以自由選擇。管理獎的定義就是以直屬會員的部分獎金作為基數(shù)，乘于一個固定比例，而計算的一項管理獎勵。通常可以拿一至多代。

六、報單獎，此獎僅針對報單中心。在達到公司要求的會員，可以申請成為報單中心，享受報單獎勵。

七、重復消費獎，網(wǎng)下所有會員重復消費即二次購物產(chǎn)生的業(yè)績，公司給予相關會員的一項獎勵。

八、福利獎，即在以上常規(guī)獎項之外，公司根據(jù)會員業(yè)績達標情況，額外給予的一項福利，通常以獎勵旅游、汽車、房子等為主。

雙軌制直銷軟件，直銷獎金制度系統(tǒng)，直銷獎金結(jié)算軟件舉例：

普卡套餐3000元，金卡套餐6000元，鉆卡套餐9000元，一次性報6個鉆卡可申請成為報單中心。

一、直推獎15%；

二、見點獎1%，拿10層；

三、層碰獎30%；

四、量碰獎，三個級別各按照10%，12%，15%計算；

五、管理獎，拿一代量碰收入的5%作為管理獎勵；

六、報單獎3%；

七、重復消費獎3%；

八、福利獎

1、一個月內(nèi)小區(qū)業(yè)績達到20萬元，享受國內(nèi)精品七日游福利一次；

2、三個月內(nèi)小區(qū)業(yè)績達到100萬元，享受額外獎勵的寶馬520一臺；

3、六個月內(nèi)小區(qū)業(yè)績達到500萬元，享受額外獎勵的海景房一套。

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