上海人事外包管理機構，上海人力資源服務外包，上海人才派遣

企業社保怎么辦理？很多初創企業對于社保相關業務不清楚，也沒有專業的人員來幫忙繳納社保，不知道社保怎么辦理，也不知道社保開設賬戶需要什么資料；今天小編想跟大家分享一些關于社保辦理的相關內容，希望對大家有所幫助。

一、材料準備

先了解社保辦理所需材料，準備好原件，需要蓋章復印件。具體材料包括營業執照、法人證件復印件、勞動合同等。

二、預約辦理

辦理社保前可詢問當地具體辦理流程。按要求，到社保大廳或網上直接下載《社會保險登記表》等表格，填寫完畢后再預約辦理時間。另一項繁瑣的工作是利用收集軟件收集公司員工的信息，包括照片。

三、社保辦理

在預約時間內，攜帶上述材料到社保大廳辦理。社會保障部門受理后，對材料進行審核，材料合格的可當場受理。此外，社保工作人員還會要求填寫銀行社保專用卡的表格材料。之后即使通過社保登記。

四、代扣代繳協議

辦理材料通過審核后，需要辦理代扣代繳協議，即個人繳費部分每月從工資中扣除，單位繳費部分直接從公司賬戶中扣除。

五、申請網上業務

從方便的角度來說，工作人員會要求辦理法人一證通數字證書。有了這個證書，公司的人員增減可以直接在網上辦理。數字證書收費，一般在50元左右。第二天，可以通過數字證書登錄社保網站，修改密碼后辦理相關業務。

六、社保繳納登記

社會保障部門應當出具《社會保障登記證》和職工養老保險手冊。剩下的時候是每月扣款。支付，單位工作人員填寫后，需要社保部門審核。

七、社保卡辦理

向指定銀行提交收集的員工證件照片，辦理社保卡。大量辦理，一般需要一個月左右。

社保代理的服務對象：

1、大型集團公司：此類企業分支機構多，員工工作地點分布在全國，需要一家在全國主要大中型城市均有網點的社保代理機構。

2、跨國公司：隨著經濟全球化趨勢的快速發展，很多國際化的跨國企業紛紛登錄中國，在中國設立亞洲大區本部，搶占中國市場，但對中國政府的相關勞動法律法規不熟悉，需要通過第三方人力資源服務平臺實現專業的屬地化管理。

3、其他各類企業：諸如外企、民企、國企及事業單位等任何想將社保、公積金等勞動事務工作外包出去的企業。

關于駿伯：

駿伯人力集團成立于2003年3月，是中國唯一直屬分公司覆蓋全國30省的專業人力資源機構；作為中國最早從事人力資源服務，擁有22年行業經驗。我司自主研發ERP系統和數字化客戶平臺，通過信息化系統實現對HR工作的專業管理，大大提升服務效率，確保各項工作的準確率，為客戶的服務質量提供專業的平臺支持；客戶在平臺申報社保公積金工資的增減變動，同時通過平臺隨時查詢增減申報結果及員工的各項數據，獲取詳細的服務信息反饋。